檢索結果：共6筆資料 檢索策略： "郭啟賢".ccommittee (精準) and cadvisor.raw="謝亦泰"
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情緒是人類與生俱來的天性，情緒操縱得宜亦能成為達成目標的手段、工具 ，在工作場域中情緒具有交換價值。員工透過深層演出以及表層演出完成情緒勞務工作，過往文獻指出表層演出容易造成情緒耗竭，進而導致許多…
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摘要 本研究選取2008年至2019年間，上市、上櫃、興櫃公司曾發生過財務危機之公司，並採集發生危機當年度之前三年的財務資料，並透過Beaver (1966) 1:1法配對正常與危機公司。透過羅吉斯…
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相對剝奪感普遍地存在我們的生活周遭，只是大家對這個詞並不是這麼的熟悉，過往對於相對剝奪感的研究與定義皆運用在社會運動中，隨著科技的便利與社會環境的改變，過往的一些資訊已不再適用，目前企業中人資領域的…
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工作環境產生的安全感在職場上對員工相當的重要，面對工作環境產生變化時，職員又會如何反應呢？伴隨著現代的科技普及和發展，智能科技已悄悄延伸到生活的各方面。在職場上，面對突如其來的人工智能資訊及應用，大…
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本研究欲在了解產品推薦人是否會影響消費者的衝動性購買，而在生活上由於物價愈來愈高因此產品的性價比也是消費者所重視的。在文獻探討上指出衝動性購買行為會由個人態度去驅使，因此在本研究裡加入個人態度為中介…
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本研究以蘋果iPhone和星巴克咖啡為研究對象，探討了感知價值、品牌依戀和心理所有權之間的關系。研究檢驗了感知價值的三個維度（象徵價值、經濟價值和功能價值）對品牌依戀的影響。此外，還測試了心理所有權…